Analista De Treinamento E Desenvolvimento (temporária)

Atribuições de acordo com o cargo.

Requisitos: Conhecimento e experiência em Treinamento/capacitação, Avaliação de desempenho, Pesquisa de clima, Avaliação de resultados dos programas de treinamento através de indicadores e Pacote office intermediário.


Escolaridade: Graduação completa em Administração, Psicologia ou áreas correlatas.

Ensino Médio

Horário a combinar

Salário: A combinar

Benefícios: A combinar