Auxiliar De Mecânico Refrigeração E Climatização

1. Assistência na instalação de equipamentos:
• Ajudar na instalação de sistemas de refrigeração, ventilação e climatização, como ar-condicionado, câmaras frigoríficas, entre outros.
2. Manutenção preventiva e corretiva:
• Auxiliar na limpeza, troca de peças e manutenção dos equipamentos para garantir seu bom funcionamento.
3. Monitoramento de sistemas:
• Verificar o funcionamento adequado dos sistemas de refrigeração e climatização, ajustando temperaturas e níveis de pressão.
4. Reparos simples:
• Executar pequenos reparos e trocas de componentes, como filtros e correias, sempre sob supervisão.
5. Apoio na realização de testes:
• Auxiliar na realização de testes de desempenho e eficiência dos equipamentos.
6. Suporte técnico:
• Auxiliar na identificação de problemas e suporte na resolução, além de seguir as orientações de técnicos mais experientes.
7. Organização de ferramentas e materiais:
• Manter as ferramentas e o ambiente de trabalho organizados, além de auxiliar na logística de materiais.
8. Segurança no trabalho:
• Seguir as normas de segurança, utilizando os EPIs (equipamentos de proteção individual) adequados durante as operações

Os requisitos para a vaga de auxiliar em refrigeração e climatização geralmente incluem:

1. Formação básica:
• Ensino médio completo.
• Cursos técnicos ou de qualificação na área de refrigeração e climatização (desejável).
2. Conhecimentos técnicos:
• Noções básicas de instalação, manutenção e reparos de sistemas de refrigeração e ar-condicionado.
• Leitura e interpretação de manuais e esquemas técnicos (básico).
3. Experiência:
• Experiência prévia como auxiliar ou em funções semelhantes (não obrigatória, mas preferível).
4. Habilidades práticas:
• Conhecimento no manuseio de ferramentas básicas utilizadas na instalação e manutenção de sistemas de climatização e refrigeração.
5. Habilidade para trabalho em equipe:
• Capacidade de seguir orientações e trabalhar em equipe com outros técnicos e profissionais.
6. Disponibilidade:
• Disponibilidade para trabalho em horários flexíveis, podendo incluir finais de semana ou feriados.
• Possibilidade de deslocamentos para atender clientes em diferentes locais.
7. Carteira de Habilitação (CNH):
• Em alguns casos, a empresa pode exigir CNH, especialmente se for necessário dirigir veículos da empresa.
8. Noções de segurança:
• Conhecimento sobre normas de segurança do trabalho e uso de EPIs.

Ensino Médio

Integral

Benefícios serão informados no momento da entrevista.

VAGA COM OU SEM EXPERIÊNCIA.
Responsabilidade e comprometimento precisa ser a visão.