Detalhes da vaga

Cadastro de colaboradores; Controle dos documentos admissionais e demissionais; Controle do ponto e benefícios; Controle de Medicina e Segurança do trabalho PPRA, PGR, PCMSO, LTCAT, PPP e envio para e-Social; Controle de Afastamentos; Analise de declarações especificas; Controle de produtividade cooperados; Entrega dos EPI’s; Garantir que as rotinas da empresa sigam os termos da legislação trabalhista; estar atento as mudanças nas leis trabalhistas e tributárias; Atualizar quanto às convenções coletivas; Controle de férias.

Requisitos

CNH B; Sistema Domínio; Sistema Omine; Sólidos conhecimentos em Legislação Social, Trabalhista e SST; Graduado em Gestão de RH; Sólida experiência comprovada; Veículo Próprio.

Escolaridade mínima

Ensino Superior

Jornada de trabalho

Segunda a sexta das 07:30 às 17:18

Continua após a publicidade..

Fim da publicidade..

Benefícios

Auxílio Combustível Cesta Básica Seguro de vida Vale alimentação

Observações

Enviar Currículo   Denunciar Vaga