Detalhes da vaga

Atribuições: Controlar, ministrar e organizar treinamentos. Ser responsável por políticas de RH e desenvolvimento, atuando como multiplicadora. responsabilizar-se pelos processos e projetos na área de desenvolvimento de pessoas. Processos de admissão e integração de novos colaboradores. Demais processos pertinentes ao cargo.

Requisitos

Requisitos:

Experiência em conduções de treinamentos. Experiência com desenvolvimento de equipes e Gestores;
Ensino Superior completo;
Desejável experiência na área hospitalar.

Escolaridade mínima

Ensino Superior

Jornada de trabalho

Jornada de Trabalho: 44 horas semanais.

Benefícios

Benefícios:

Vale Transporte;
Vale Refeição.

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